Miembro de la Junta Directiva
Vicepresidente sénior y director de Cultura, Diversidad e Impacto en Vizient, Inc.
Mónica Davy es la vicepresidenta sénior y directora de Cultura, Diversidad e Impacto en Vizient, Inc., donde dirige la estrategia global, la implementación de programas y el apoyo continuo a las iniciativas de la empresa en materia de cultura, diversidad, equidad e inclusión (DEI) y responsabilidad corporativa. Con más de 28 años de experiencia en diversidad, equidad e inclusión en el ámbito laboral, así como en diversidad de proveedores, derechos civiles y transformación cultural, Davy aportará una perspectiva única a la Junta Directiva Nacional de la NKF.
Antes de incorporarse a Vizient, Inc., Davy ocupó el cargo de directora de la Oficina de Inclusión de Minorías y Mujeres y fue responsable de promover, supervisar y hacer cumplir las normas de diversidad e igualdad de oportunidades en el empleo en la Administración Nacional de Cooperativas de Crédito (NCUA). Supervisó el cumplimiento de los requisitos de diversidad de la Ley Dodd-Frank de Reforma de Wall Street y Protección al Consumidor en las prácticas empresariales de la NCUA y entre las entidades reguladas.
Davy es licenciada por la Facultad de Derecho de la Universidad de Howard y por la Universidad George Mason. Es miembro de la Junta Directiva de la Children’s National Foundation.
Como donante vivo de un riñón a su hijo, que nació a las 29 semanas y fue diagnosticado con síndrome del “prune belly” e falla renal, Davy comprende los retos a los que se enfrentan quienes padecen una enfermedad del riñón y necesitan un trasplante. Aunque su hijo rechazó su riñón allá por 2011, el marido de Davy también dio un paso al frente y participó en un intercambio de riñones que permitió a su hijo recibir un riñón con compatibilidad moderada en enero de 2020. Hoy en día, su hijo tiene 21 años y cursa su tercer año en la Universidad George Mason.